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Beneficios clave
- Crea horarios optimizados en un flujo de trabajo sistemático que usted define
- Minimiza los excesos y los pantalones cortos para poner a las personas adecuadas en el lugar adecuado en el momento adecuado
- Equilibra la carga sobre y cortos donde deben ocurrir para cumplir con sus reglas
- Utiliza las calificaciones, la disponibilidad, la disponibilidad preferida y las calificaciones de habilidades de los empleados para adaptar mejor a los empleados a los requisitos de programación.
- Admite la programación de asociados en todos los departamentos y / o tiendas con los permisos adecuados
- Configurable para cualquier regla de trabajo, incluida la programación basada en antigüedad, optimizada y predictiva
- Cumple con todos los requisitos reglamentarios para la programación de menores, la gestión de pautas de pausas y almuerzos, y los requisitos de programación predictiva.
- Guarda la programación generada por el sistema para su análisis y comparación con la programación editada en la tienda
- El panel de eficacia de la programación califica la calidad de la programación generada por el sistema y editada en la tienda en métricas de KPI comprensibles
- Los empleados ven el horario solo después de que se publica
- Empodera e involucra a su fuerza laboral con acceso móvil a horarios y gestión de solicitudes
- La programación basada en tareas proporciona orientación a los asociados para el trabajo previsto
- Ahorra tiempo a los gerentes en la gestión de solicitudes, la creación de horarios y la dirección de los asociados para las asignaciones de tareas.
- Aumenta la eficiencia y agilidad organizacional
- Proporciona mayor visibilidad y opciones para que los asociados intercambien o renuncien turnos y soliciten nuevos turnos que estén disponibles.
- Apoya el compromiso abierto y proactivo de los asociados que conduce a tasas de rotación más bajas, mayores ventas y mejor servicio al cliente